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三界镇设立考评载体，转变工作作风

来源：三界 作者： 2007年06月26日

每月制定的工作任务是否完成？群众举报与信息的反馈如何？各条工作线的自评结果怎么样？等等。近日，三界镇出台了多项考评办法。这是该镇为全面实施“五、四、四、五”方案，大力推动作风建设年主题实践活动，进一步转变工作作风的一项工作新举措。
　　自开展作风建设年主题主题实践活动以来，三界镇结合实际，制订了“五、四、四、五”工作方案，那组建“五个专项行动小组”，加强领导，落实责任，把主题实践活动排上重要的议事日程；强化“四个一”活动，创造性地开展“三走进”蹲点调研，树立心系百姓，真情为民的形象；部署“四项行动”，扎实开展“破解难题、优化环境”百日攻坚，树立真抓实干、开拓创新的形象；完善“五个一”制度，实施“领导干部爱学习”系列活动，树立政治坚定、勤奋好学的形象。为使主题实践活动落到实处，三界镇要求全体干部月初定任务，月未找差距，并建立工作监督机制，对在工作中出现的问题，或群众反映强烈的热点问题，要及时调处，并及时反馈，对工业、农业、党政事务、社会事业、公共服务等各条工作线的业绩，采取自评，把自评的结果作为年终考核的依据，特别是对创新工作，影响面广，并得到上级领导肯定而推广的，予以表彰。
　　三界镇通过定方案，设载体，下基层，从而大大地调动了全体干部的工作积极性，目前，全镇上下形成了真抓实干，谋求发展的良好工作氛围。　

编辑：史华东

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