党员在社区表现如何?积分卡上一目了然!

图为社区党员张吕蓥领取党员积分卡
自2007年推出《社区居民积分卡》以来,剡湖街道白莲堂社区用实践证明,积分卡制度不失为社区和谐建设的有益探索。今年6月份,结合全市社区党建“契约化”、“社区奉献岗”活动的深入开展,白莲堂社区又新推出《党员服务积分卡》《共建单位服务积分卡》等系列积分卡制度,对党员奉献、社区共建等进行计分式的量化考评,从而有效调动各方参与社区建设的积极性。
家住江滨东路6号楼的张月娥老人今年79岁高龄,子女不在身边,孤身一人居住。楼下的社区党员姚冬兰主动承担起照顾张月娥老人的任务,平时热心帮助老人解决生活上的困难。前些天天气转热,考虑到老人家里去年拆下的吊扇还没装上去,姚冬兰就利用空余时间帮助重新装上了吊扇,老人十分感激,姚冬兰的积分卡上也多了1分。“不一定要做轰轰烈烈的大事情,帮助别人做一些力所能及的小事,同样也能体现党员的奉献精神。”姚冬兰说。
独具“白莲堂模式”的积分卡,究竟蕴藏着什么管理“魔方”?白莲堂社区党总支书记郑惠炯递给记者一本《党员服务积分卡》,只见正面印有一枚醒目的红色党徽,内容总共分5栏,每位党员每次服务的序号、时间、内容、积分都清晰地记录在里面,并附有单位负责人签字证明。积分原则上每服务一小时得1分,每捐款10元得1分。虽然只是一张小卡片,但积分卡通过采用最普通也最实用的计分方式,党员贡献多少、服务好坏变得一目了然,成为一张衡量党员日常表现的“晴雨表”。
白莲堂社区现有低保户25户,残疾人45名,60岁以上老年居民1600多人。“我们社区是个典型的弱势群体聚集地。”郑惠炯告诉记者,“社区工作者毕竟力量有限,必须发动包括社区党员在内的一切可以发动的社会力量,参与社区和谐建设,给予这些弱势群体更多的关爱。这也是我们设置系列积分卡的初衷所在。” 目前,社区党员中除年纪较大的老党员外,每位党员都各自领取了一本积分卡。
今年6月初,市委组织部、市直机关工作委员会在全市机关党员中开展“社区奉献岗”活动,机关党员根据自身的特长、爱好、专业,自愿申报1-2个“社区奉献岗”。结合此次活动开展,白莲堂社区在推出《党员服务积分卡》的同时,有针对性地设置了打扫卫生、治安巡逻、爱心捐款等岗位,并特意设置了“特长服务”这个岗位,供参与活动的党员申报。“无论你是法官还是摄像师,都可以发挥一技之长服务社区。” 郑惠炯说。
“社区奉献岗”活动会不会“走过场”,会不会只流于形式?郑惠炯告诉记者,在积分卡制度的激励下,目前参与活动的80多名机关党员及社区原有的150多名党员,正以积极的姿态投身“社区奉献岗”,参与白莲堂社区的志愿服务活动,仅党员捐款就已经超过4000元。同时,白莲堂社区还根据社区党建“契约化”活动,设置《共建单位服务积分卡》,“七一”前夕,社区“契约化”共建单位之一的工商银行嵊州支行,到白莲堂社区开展假币分辨知识讲解、送雨伞等服务活动,社区给予计分70分。据郑惠炯透露,社区年终将采取群众民意测评和支部综合评定等相结合的方式,对一系列积分卡活动进行总评打分,确定优、良等4个档次,积分高低将成为其考评和奖励的重要依据。