党员在社区表现如何？积分卡上一目了然！

图为社区党员张吕蓥领取党员积分卡

    自2007年推出《社区居民积分卡》以来，剡湖街道白莲堂社区用实践证明，积分卡制度不失为社区和谐建设的有益探索。今年6月份，结合全市社区党建“契约化”、“社区奉献岗”活动的深入开展，白莲堂社区又新推出《党员服务积分卡》《共建单位服务积分卡》等系列积分卡制度，对党员奉献、社区共建等进行计分式的量化考评，从而有效调动各方参与社区建设的积极性。

　　家住江滨东路6号楼的张月娥老人今年79岁高龄，子女不在身边，孤身一人居住。楼下的社区党员姚冬兰主动承担起照顾张月娥老人的任务，平时热心帮助老人解决生活上的困难。前些天天气转热，考虑到老人家里去年拆下的吊扇还没装上去，姚冬兰就利用空余时间帮助重新装上了吊扇，老人十分感激，姚冬兰的积分卡上也多了1分。“不一定要做轰轰烈烈的大事情，帮助别人做一些力所能及的小事，同样也能体现党员的奉献精神。”姚冬兰说。

　　独具“白莲堂模式”的积分卡，究竟蕴藏着什么管理“魔方”？白莲堂社区党总支书记郑惠炯递给记者一本《党员服务积分卡》，只见正面印有一枚醒目的红色党徽，内容总共分5栏，每位党员每次服务的序号、时间、内容、积分都清晰地记录在里面，并附有单位负责人签字证明。积分原则上每服务一小时得1分，每捐款10元得1分。虽然只是一张小卡片，但积分卡通过采用最普通也最实用的计分方式，党员贡献多少、服务好坏变得一目了然，成为一张衡量党员日常表现的“晴雨表”。

　　白莲堂社区现有低保户25户，残疾人45名，60岁以上老年居民1600多人。“我们社区是个典型的弱势群体聚集地。”郑惠炯告诉记者，“社区工作者毕竟力量有限，必须发动包括社区党员在内的一切可以发动的社会力量，参与社区和谐建设，给予这些弱势群体更多的关爱。这也是我们设置系列积分卡的初衷所在。” 目前，社区党员中除年纪较大的老党员外，每位党员都各自领取了一本积分卡。 

　　今年6月初，市委组织部、市直机关工作委员会在全市机关党员中开展“社区奉献岗”活动，机关党员根据自身的特长、爱好、专业，自愿申报1-2个“社区奉献岗”。结合此次活动开展，白莲堂社区在推出《党员服务积分卡》的同时，有针对性地设置了打扫卫生、治安巡逻、爱心捐款等岗位，并特意设置了“特长服务”这个岗位，供参与活动的党员申报。“无论你是法官还是摄像师，都可以发挥一技之长服务社区。” 郑惠炯说。

　　“社区奉献岗”活动会不会“走过场”，会不会只流于形式？郑惠炯告诉记者，在积分卡制度的激励下，目前参与活动的80多名机关党员及社区原有的150多名党员，正以积极的姿态投身“社区奉献岗”，参与白莲堂社区的志愿服务活动，仅党员捐款就已经超过4000元。同时，白莲堂社区还根据社区党建“契约化”活动，设置《共建单位服务积分卡》，“七一”前夕，社区“契约化”共建单位之一的工商银行嵊州支行，到白莲堂社区开展假币分辨知识讲解、送雨伞等服务活动，社区给予计分70分。据郑惠炯透露，社区年终将采取群众民意测评和支部综合评定等相结合的方式，对一系列积分卡活动进行总评打分，确定优、良等4个档次，积分高低将成为其考评和奖励的重要依据。