解放思想 转变作风 破解难题为推进跨越发展、共创共享幸福嵊州提供良好保障

金志作重要讲话 阮建尧作动员部署 陶关锋主持

大会现场

    推进跨越发展、共创共享幸福嵊州的宏伟目标要通过什么样的路径逐步实现？昨日，市委、市政府召开全市“三争”教育主题实践活动暨深化作风建设推进大会，对贯穿今年全年的工作载体和具体措施作出全面部署。

　　市委书记金志在会上作重要讲话。市委副书记、市长阮建尧对“三争”教育主题实践活动作出部署。市委副书记陶关锋主持会议，市领导马志龙、何国英、丁卓芬、俞仲兴、董慧珍、张永明、吴先朝、赵祥军、郑法根等副市级以上领导参加会议。

　　“争当两个‘英雄’、争取‘三气’‘三力’、争创两畅环境”的 “三争”教育主题实践活动是市委、市政府针对当前发展中的重点和难点，经过反复调研酝酿和征求方方面面意见形成方案并付诸实施的重大决策，是今年推进经济发展和社会稳定的关键抓手，重点是开展“三大”“四年”活动：即解放思想大讨论、进村入企大走访、党员干部大轮训和经济建设攻坚年、城市建设推进年、环境整治深化年、基层组织建设年活动。经过前段时间的准备，活动在3月份开始已经进入实施阶段，年底进行总结考核。要求通过活动的深入开展，形成全市上下合力推进、全社会广泛参与的生动局面。 

　　金志在会上指出，开展“三争”教育主题实践活动，是市委、市政府推进创先争优活动的总载体，推进跨越发展的总抓手，也是转变嵊州干部作风的总号角，我们一定要统一思想、坚定信心，充分认识这一活动的重要性和紧迫性，把全部的精力和能力投入到“三争”活动中去，凝聚起推进跨越发展的强大动力。

　　金志强调，各级党员干部一定要凝心聚力、真抓实干，确保“三争”教育主题实践活动落到实处、抓出实效。要做到统一思想抓落实，以推动嵊州跨越发展为己任；要做到凝聚合力抓落实，进一步加强领导、强化责任，营造推进活动的良好氛围；要做到盯牢目标和工作载体抓落实，敢于自我加压与周边县市同行竞争；要做到突出重点抓落实，在推进重点工程项目、投资、征地拆迁、企业上市、违法建设和环境卫生整治、信访维稳等工作上有大突破；要做到讲究方法抓落实，进一步提高工作标准、创新工作思路、强化督查考核，真正把各项工作开展好。

　　金志指出，作风是“三争”的核心和灵魂，各级各部门一定要转变作风、提升效能，为“三争”教育主题实践活动的顺利推进提供重要保障。要把推进发展作为作风效能建设的出发点，突出发展中心，支持干部干事创业，严厉查处干扰发展的行为；要把深化改革作为作风效能建设的关键点，从制度改革入手有效提升办事效率；要把严肃执纪作为作风效能建设的着力点，对违法违纪行为绝不留情；要把群众满意作为作风效能建设的落脚点，以为嵊州人民负责的态度开展好“三大”“四年”活动，为推动跨越发展、共创共享幸福嵊州作出新的更大贡献。

　　阮建尧指出，开展“三争”教育主题实践活动是落实事关我市全局发展重大课题、进一步抢抓发展机遇实现跨越发展的战略选择；是解决我市党员干部思想作风能力问题、进一步营造发展氛围激发创业热情的迫切需要；是破解发展难题、进一步提升工作标杆、再创发展优势的现实要求。全市上下要以“三大”“四年”活动为核心，突出推进产业转型升级、加快城市集约发展、缓解要素瓶颈制约、推进各类项目建设和维护社会和谐稳定五方面工作重点，切实把“三争”活动的各项任务抓紧抓好。各级各部门要真正统一思想，切实加强领导，把解决实际问题贯穿活动始终，新闻单位要加强舆论宣传，努力营造良好氛围，以实践活动的深入开展，推动工作再上新水平、实现新突破。

　　市委常委、纪委书记董慧珍在会上总结讲评了2011年度软环境指数管理工作。

　　会上还播放了《嵊州市作风建设查访纪实》专题片，对当前存在的作风问题和工作的不足之处进行了曝光。

    转作风 强责任 促“三争”  （本网评论员）

　　全市深化推进“三争”教育主题实践活动，是市第十三次党代会提出的一项重要任务，是加强作风建设、推进跨越发展的一项重要载体。抓好“三争”活动，也是贯彻落实上级精神、推进创先争优、实现跨越发展的总抓手。各级各部门要把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来，把全部的精力和能力投入到“三争”活动中来，使“三争”活动成为全市上下的行动指南，凝聚起推进全年各项工作任务、推进跨越发展的强大动力。

　　“三争”就是要争当“两个英雄”，即企业以“亩产论英雄”、干部以“实绩论英雄”；争取“三气三力”，即大力弘扬蓬勃向上的朝气、创业创新的底气和敢作敢为的胆气，切实增强市委、市政府的领导力、乡镇部门的执行力和基层一线的落实力；争创“两畅环境”，即上下要通畅，通过建立健全更加有力的责任机制、协调机制、督查机制、激励机制，保证各项工作的落实，横向要顺畅，切实增强各级各部门的大局意识和协作意识，积极营造心齐、气顺、劲足、实干的良好氛围。通过开展“三争”活动，充分调动全市上下的积极性和创造性，以一流的作风、一流的环境、一流的业绩，推进跨越发展。

　　嵊州的发展基础不差，为什么会形成现在这样相对落后的局面？原因很多，但归根到底是人的问题，是干部的作风问题。“三争”活动是转变干部作风的总号角，只有把“三争”活动一心一意抓下去，把市委、市政府部署的各项工作任务不折不扣落实下去，才能为跨越发展奠定坚实的基石。

　　但是，“三争”活动要真正落实到基层干部和广大群众中去，还存在着“上热下不热”、“上动下不动”、“上紧下不紧”的问题。特别是从我市作风建设的明查暗访来看，在一些部门和干部身上还存在着这样那样的问题。这就需要靠解决思想大讨论、“进村入企”大走访、党员干部大轮训这些抓手来撬动，通过“三争”活动，为跨越发展提供坚强的作风保障。

　　转作风 、强责任 、促“三争”，让我们共同努力，扎实开展“三大”“四年”活动，以良好的作风抢抓机遇，以创新的理念破解难题，以敢于担责的精神谋划发展，为共创共享幸福嵊州作出新的贡献。