嵊州市三江街道办事处

关于建立农村环境考评机制的通知

各线(办)、工作片，各行政村：

为进一步建立健全农村长效保洁机制，提升农民群众的生产生活质量，推动村容整洁、环境优美的社会主义新农村建设。经街道研究，决定建立农村环境考评机制。现将具体内容通知如下：

一、考评对象：街道下属各村。

二、考评内容：道路、门前屋后、公厕、垃圾房、河塘、沟渠等环境卫生状况长效保洁机制的运作，绿化、美化、亮化等有关环境的其他指标。

三、考评办法：

(一)成立考评领导小组：街道成立由办事处主任为组长，分管领导为副组长，社管办正副主任及各工作片分管卫生干部为成员的领导小组。下设办公室，由徐银娟同志兼任办公室主任。

(二)考评方式：由办公室组织人员，每月1次不定期对各村评价，并开展年度综合考评，以星级评定总分70-75分得一星，75-80分得二星，80-90分得三星，90-95分得四星，95分以上得五星。

(三)奖惩措施：领导小组对每月考评结果进行通报，对各村的年度考核，以村为单位分别设立一等奖一名，奖金900元，二等奖二名，奖金600元，三等奖三名，奖金300元。奖励对象为村书记、主任及分管卫生干部。对各村环境卫生的考评结果列入年度考核。

四、工作要求：

(一)统一思想，提高认识。各驻村指导员和村干部要统一思想，充分认识到整治环境卫生是改善居民生活环境，提高生活质量的一件大好事。把健全环境卫生管理长效机制作为建设社会主义新农村的重要环节来抓实抓好。

(二)加强领导，落实责任。各行政村要成立主职领导为主的工作班子，指定一名村委具体分管，抓好环境卫生工作，根据本村实际确定保洁员、清运员人数，明确职责，落实人员经费。

(三)健全制度，强化考核。各行政村要制订出符合本村的卫生管理制度及保洁员、清运员的奖罚制度，并定期、不定期的进行卫生检查，不断巩固环境卫生工作的成果。

附：三江街道农村环境考评表

嵊州市三江街道办事处

2007年4月16日 

三江街道农村环境考评表

______月