“十八大报告中，专门阐述了实施创新驱动发展战略，提出科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑，使科技工作者进一步明确了工作的方向和目标。”市科技局局长郑志钧说，科技是企业发展的基础，强企业必须先强科技,只有增强企业的科技创新能力，才能增强企业的核心竞争力，才能进一步做强做大企业，实现企业跨越发展。

　　“企业是科技创新的主体，是我们科技管理工作的主要对象,而要服务好企业，必须了解企业科技工作的现状，了解企业的科技需求，把准企业发展的脉搏，所以，科技工作一定要接地气。”郑志钧表示，让科技工作接地气，主要是基于三方面的因素。一是十八大报告提出了要着力构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，这需要科技工作接地气；二是广大企业主对科技创新有更多的需求，这需要科技工作者深入企业、了解企业的需求，才能服务企业进行科技创新；三是作为基层科技工作者，理所当然应该下基层进企业，解企业之困，克科技之难。

　　如何让科技工作更接地气？市科技局为企业建立了科技档案的同时，又积极为企业寻求与高校专家结对之路，请省火炬中心和高校专家为企业提供科技项目申报、包装及新产品开发等服务。并面向全市4000多家工业企业,邀请乡镇、街道、开发委的干部联系企业，由科技局责任科室负责帮助业务指导，坚持长期帮扶，帮助企业理清科技工作思路，培养企业创新意识，激发科技创新积极性，提升自主创新能力，壮大科技工作基础，从而提升全市科技进步水平。

　　如何让创新成为驱动企业、区域经济腾飞、推动经济发展转型升级的动力之源？郑志钧表示，市科技局将以十八大报告精神为指导，全体干部齐心协力，把科技创新的要素融入到经济发展中去，谋划好2013年的科技创新工作，大力推进科技进步与创新。

　　“短短的一周时间内，来自浙江大学、上海应用技术学院、浙江理工大学、浙江工业大学、绍兴文理学院等10所高校的100多位专家，就被我市60多家企业相中，这样的科技结对热情令人意想不到。”市科技局高新技术科科长高立东说，浙江天乐集团在100多位专家中结对了5位专家，浙江康力、浙江奥力、浙江迪贝、浙江叶峰等企业都争相结对，一场科技帮扶企业活动正在掀起热潮。

　　一直以来，天乐集团对科技研发工作很重视，不仅有强劲的研发团队，还有外国专家团队进驻企业搞科研，走科研之路让天乐人尝到了做强做大企业的甜头。“在走科研之路的过程中，我们还是缺少对科研项目经费的核算、对科研项目的包装等，这次市科技局为我们找到了这么强大的专家团队，我们结对的专家专业涉及科技研发的财务管理、信息工程、科技项目申报、企业管理等。”天乐集团总裁葛锦明说，市科技局对企业进行科技帮扶，就像一场及时雨，为企业的持续发展增添了助翼。

　　从今年4月份开始，我市科技部门联合浙江省火炬生产力促进中心、市政协科技委，分5个调研小组，历时两个月，走访了198家企业。在走访调研中了解到，企业对科技工作存在三个误区：看高科技，认为科技是一项高深莫测的工作；看低自己，认为自己无力承担科研活动；把政策看得太复杂，认为自己既不懂政策，又没有合适的人际关系，搞科技工作太麻烦。

　　基本摸清了企业科技工作现状后，我市与浙江火炬生产力促进中心签订了为期三年的框架合作协议，邀请省火炬中心专家开展科技服务，从更高的层次，更专业的眼光来剖析企业科技工作中存在的问题，提出了很多更富实效的解决办法。

　　通过对企业的科技帮扶，提振了企业科技创新的信心。据不完全统计，今年来，全市企业向国家申报的专利已有1700多件，比去年同期的700多件增加了1000余件，其中发明专利达375件，比去年同期的136件翻了一番多；新产品开发272只，比去年同期132只翻了一番；绍兴市级以上科技型企业97家，比去年同期的58家增加了67%；省级以上科技项目28项，比去年同期的19项增加了68%。