党建工作全面提升

　　实施分类管理，加强农村党员教育管理。探索建立流动党员支部1个，借助市内资源在重要时期、重要阶段、重点环节开展对党员干部开展集中教育，利用民情微博、农民信箱、远教平台等载体对外出党员开展教育、跟踪管理，及时掌握他们在外的工作表现、思想动态，做到党员流动但管理不流失。强化基层组织保障，夯实基层组织基础。通过实施培训、保障、考核等机制，加强对村干部的培养管理，提升村干部综合素质和工作能力。

　　积极改造村办公场所，对13个村的办公场所宣传栏、党员活动室进行了规范、完善。投入92万元，新建了1个村的办公场所、改造了2个村的办公场所。加强作风廉政建设，树立党员良好形象，今年来，已根据工作情况、作风建设规定免去2名村主职干部，约谈了8名工作不在状态和工作慢作为的干部。规范基层党组织活动，严肃党内政治生活。实施发展党员“阳光三策”，有效提升了农村党员发展质量。

　　21个基层党组织、937名党员参加了党的群众路线教育实践活动。活动各项规定动作扎实到位，自选动作富有特色，整改落实取得实效，得到省督导组的较好肯定。同时，按要求制订实施了“一方案一计划一清单”，重点修订完善了《北漳镇重大事项决策机制》《北漳镇干部考核评价制度》《干部学习调研制度》《北漳镇中层干部选拔任用机制》等9项制度。

　　文化下乡表演