一位校长见证的“变与不变”

　　吴德华，一家民办教育培训机构的校长，他不仅见证了我市民办教育培训行业的兴起与发展，更品味了教育培训机构蓬勃发展付出的辛勤汗水与成功的喜悦。吴德华谈起他的教育培训事业，满脸洋溢着的幸福与憧憬让人陶醉，他能够将从业经历和管理经验、办学体会侃侃而谈大半天。

　　从最初经营一家摩托车行的老板，到1995年全市最早开设财务等专业技术人员的电脑教学培训，再到2012年5月创办一家青少年教育培训机构，现在每天至少10小时呆在培训机构里亲自进行管理，成功转型的背后是全身心的投入、坚持与付出，将自己的培训机构一步一个脚印地发展成为全市仅有的三家五星级教育培训机构之一。

　　前段时间刚刚从杭州自费参加民办教育培训机构负责人培训回来，他衷心欢迎这次教育培训机构的整治活动，认为教育培训机构的整治势在必行。他认为：现在教育培训机构的整治之“变”，是保障教育培训行业健康发展“不变”的前提和关键。所以，他对全市开展的教育培训机构整治工作十分关注，尤其关注民办教育相关的法律法规和政策性文件精神。除了关注修改后的《中华人民共和国民办教育促进法》，他更对市政府常务会议审定通过的新《嵊州市民办培训学校管理办法(试行)》表示赞同。这份文件为促进民办教育健康发展提供了政策性依据。

　　8月份起，他又多了一个特殊身份：嵊州市教育培训机构行业协会会长。经过周密筹备，市教育培训机构行业协会于8月1日正式成立，会议审议通过了《嵊州市教育培训机构行业协会章程》，选举产生了第一届理事会理事，吴德华当选为协会会长。他代表行业协会表示要积极发挥协会自我管理和自我监督作用，引导服务会员单位，积极加强行业自律。同时，他呼吁各培训机构要认清形势、领悟政策、把握方向，以优化管理作为突破口，以规范办学作为立足点，以提升质量作为竞争力，真正促进教育培训行业走上更加规范、更加有序的良性发展道路。协会成立时会员34家，11月底，申请入会的培训机构已达102家。

　　现场会上的高度肯定

　　我市民办教育培训机构整治工作卓有成效，获得上级教育主管部门的高度肯定，11月7—8日，绍兴市民办教育培训机构管理工作现场会暨省教育厅调研工作座谈会在我市举行，省教育厅计财处张悦副处长、绍兴市教育局石鑫炯副局长、董建明处长与会，各区、县(市)教育局分管副局长、科长参加会议。

　　现场会上，我市作民办教育培训机构整治工作典型经验介绍。我市按照“属地管理、分类整治、堵疏结合、安全有序”的原则开展专项整治活动，建立实施“源头管控、属地负责、网格包干、行业自律、群众监督”的长效治理机制，得到了省市教育部门领导和与会人员的高度肯定，认为我市民办教育培训机构整治管理工作力度最大、效果最好。

　　省教育厅张悦副处长听取了绍兴市各区、县(市)开展民办教育培训机构管理工作的经验交流后，认为绍兴市开展民办教育培训机构长效管理的做法有特色、有成效，特别是网格化管理摸清底数、部门联动加强监管、疏堵结合分类管理、信息披露告知家长、干部联系精准结对、强化安全守住底线等具体做法，对于全省民办教育培训机构管理工作具有积极借鉴意义。

　　石鑫炯副局长代表绍兴市教育局充分肯定本次民办教育培训机构管理工作现场会成果。他高度肯定各地开展教育培训机构管理的工作经验和具体做法，专项整治工作和长效管理机制重点突出、特色鲜明、成果丰硕。现场会期间，与会人员还实地考察了我市新智方教育培训中心、指南针文化艺术培训有限公司等三家培训机构。

　　社会发展到今天，人人心中有一本教育学，人人心中有一个教育梦。我们见证了我市民办教育事业的跨越式发展，见证了教育培训机构有效地丰富了教育服务供给，为满足人民群众多样化教育需求和经济社会发展需要做出了积极贡献。